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区纪委、区委组织部联合印发《通知》:要求“双报到”单位组织党员干部下沉社区开展疫情防控工作
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发布时间:2021-12-28
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为充分发挥机关企事业单位党组织和在职党员在疫情防控中的战斗堡垒作用和先锋模范作用,以实际行动践行初心使命、体现责任担当。12月27日,区纪委、区委组织部联合印发《关于组织双报到单位党员干部下沉社区开展疫情防控工作的通知》,对全区党员干部下沉社区协助开展疫情防控工作作出进一步安排部署。
《通知》要求,全区各级党组织要严格按照《关于做好机关企事业单位党组织和在职党员干部“双考双评双报到”工作的实施方案》和各街道办事处疫情防控工作安排部署,坚持“抽硬人、硬抽人”,足额选派本单位优秀党员干部下沉街道社区参与疫情防控,加强管理,严格考核,及时沟通,及时通报,确保党员干部下得去、用得上、干得好。
《通知》要求,全区党员干部要认真履职尽责,大力发扬勇挑重担、不畏艰险、吃苦耐劳、争当表率的优良作风,自觉服从街道社区管理,听从街道社区调度,严格按照街道社区统一安排,以普通党员干部身份编入疫情防控队伍,搞好政策宣传、核酸检测、信息报送等街道社区交办的各项工作任务。对于工作积极、不惧风险、勇挑重担的优秀干部,将优先作为入党积极分子进行培养。
《通知》强调,各报到单位要进一步提高政治站位,强化责任意识,切实加强对下沉干部的选派和组织领导,主动到相关街道社区进行报到。对于逾期仍未报到,或虽已报到,但工作不积极配合的,区纪委和区委组织部将按照有关规定,追究问责单位主要负责人,扣除单位年度目标责任考核相应分值,在全区通报批评。对于不服从管理、推诿扯皮、不担责、不尽责的下沉党员干部,一经发现,从严从重处理,并作为干部作风集中整顿典型案例,在全区通报曝光,同时追究派出单位领导责任。街道社区要严格考核报到单位下沉党员干部的履职情况,考核结果及时反馈派出单位。派出单位可将街道社区考核结果作为本人年度考核、评优评先、晋职晋升的重要依据。
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